漁業九大制度訂定

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從制度建置到責任隔離的實務方法論

所指之九大漁業安全管理制度，分述如下：

1. 職業安全衛生管理制度：承接作業環境、設備與人身安全風險危害告知。
2. 船員聘僱與管理制度：處理聘僱合法性與人員管理責任。
3. 工時與休息管理制度：回應疲勞航行與過勞風險。
4. 健康管理與生活福祉制度：建置生活照護與健康管理機制。
5. 船舶安全與設備管理制度：避免事故被認定為設備管理不當。
6. 緊急應變管理制度：確保突發事件下的責任分工與應對能力。
7. 教育訓練與能力管理制度：善良管理人證明已盡告知與訓練義務。
8. 性騷擾防治與職場倫理制度：回應現代法遵與人權要求。
9. 保育類魚種與法遵管理制度：處理誤捕、通報與刑責風險。

關鍵字：勞動人權/遠洋漁業/ESG